Afyon Kocatepe Üniversitesi (AKÜ) Turizm Fakültesinin kuruluşunun 20. yılı etkinlikleri kapsamında “Turizmde Kadın Yönetici Olmak: Zorluklar, Fırsatlar” temalı panel düzenlendi.
Reha Kora Konferans Salonunda gerçekleştirilen panele; Turizm Fakültesi Dekanı Prof. Dr. Elbeyi Pelit, Dekan Yardımcısı Dr. Öğretim Üyesi Ali Kabakulak ile birlikte öğretim elemanları ve öğrenciler katıldı.
Moderatörlüğünü Turizm İşletmeciliği Bölümü Öğretim Üyesi Doç. Dr. Gonca Aytaş’ın yaptığı panelde; Oruçoğlu Termal Resort Otel Genel Müdür Yardımcısı Çiğdem Hız, Akrones Thermal & SPA Convention Sport Otel İnsan Kaynakları Müdürü Meryem Atalay, NG Afyon Otel İnsan Kaynakları Yönetim Uzmanı Büşra Kutlar Ersöz, Korel Termal Resort Otel Halkla İlişkiler Sorumlusu Ayşe Turunç ve DoubleTree by Hilton Afyonkarahisar Satış Sorumlusu Büşra Akın konuşmacı olarak yer aldı.
“Hizmet sektöründe belli mesai saatleriniz yok”
Turizm İşletmeciliği Bölümü Öğretim Üyesi Doç. Dr. Gonca Aytaş’ın açış konuşmasının ardından konuşmacılar eğitim ve meslek hayatları hakkında bilgiler verdi. Turizmde kadın yönetici olarak yaşadığı zorluklar ve fırsatlardan bahseden Oruçoğlu Termal Resort Otel Genel Müdür Yardımcısı Çiğdem Hız, sadece turizm sektöründe değil, bütün sektörlerde kadın olarak çalışmanın zor olduğunu ifade etti. Hız, “Kadın olarak sadece çalışan değilsiniz; her şeyden önce aynı zamanda bir eş ve bir annesiniz. Çocukların eğitimi ve kariyeri ile ilgili düşünce babadan çok annededir. Turizm sektöründe çalışmanın zorluğu biraz daha fazla çünkü çalışma saatleriniz esnek. Hizmet sektöründe belli mesai saatleriniz yok. Bunu göze almanız gerekir. Çalışma saatlerini planlarken; anneliğinizi, eş durumunuzu veya kendi özel sosyal aktivitelerinizden vazgeçmemeniz gerekiyor. Bunu, doğru planlamanız gerekiyor. Bu dezavantaj gibi gözükse de aslında bu bir avantaj. Çünkü çok programlı olmak zorundasınız” diye konuştu.
“Hep gülümsemeliyiz”
Akrones Thermal & SPA Convention Sport Otel İnsan Kaynakları Müdürü Meryem Atalay ise turizm sektörünün zor ve meşakkatli bir alan olduğunu ve özellikle bazı bölümlerin mesai saati olmayan bir alan olduğunu belirtti. Atalay şunları kaydetti:
“Turizm, esnek çalışma saatleri olan bir sektör. Gerçekten mesleği seviyor ve bu meslekte ilerlemek istiyorsanız turizmde başladığınız noktadan itibaren severek yaptığınızda ya da kariyerinizi planlayıp burada olmak istiyorum dediğinizde gerçekten hem eğlenceli hem de kadın olarak başarı elde edebileceğiniz bir meslek. Hepimizin eşi ya da çocuğu var. Gece geç saatlere kadar kaldığımız oluyor ama istersek gerçekten bu işi başarabiliyoruz. Her şey istemekle ilgili. Program yaptığınız zaman iyi bir şekilde ilerliyorsunuz. Turizmde çekirdekten başlasanız ilerlenebilecek bir alan. Her şey bize bağlı. Kadın olarak da bize bağlı; gerçekten kadın olarak bunu yapmak istiyorsak ilerlenebiliyor. Turizm gerçekten çok zor bir sektör. Çünkü hizmet veriyoruz. İnsanlara verdiğimiz tek şey hizmet oluyor. Bu da çok meşakkatli oluyor. En basiti gülümsemek gerekiyor. Hep gülümsemeliyiz.”
“Çözüm odaklı olmak zorundayız”
NG Afyon Otel İnsan Kaynakları Yönetim Uzmanı Büşra Kutlar Ersöz konuşmasında turizm sektörünün her gün bir şeyler öğrenilen, deneyim kazanılan ve her yeni günde, yeni şeylerle şaşırtan bir sektör olduğunu belirtti. Turizm sektörünün kendi içinde kendisini sıklıkla güncelleyen bir sektör olduğunu dile getiren Ersöz, “Herhangi bir misafirin keşfinde, dinlenmesinde ya da molasında onların deneyimlerine şahit olma fırsatımız oluyor. Karşılaştığımız ruh hallerini yönetmek zorunda kalıyoruz. Bu, bize tecrübe sağlıyor. Turizmde kadın olarak bir noktaya gelmiş olmak beni çok mutlu ediyor. Kadınları başarılı bir şekilde belli noktalarda bu sektörün içerisinde gördükçe de umutlanıyorum. Turizmde yönetici olmak da hayatımızın belki de bütün iniş çıkışlarını simgeliyor. Her kararda minimum iki kere düşünmek zorunda kaldığımız bir pozisyon oluyor. Gerçekten bu noktada da çözüm odaklı olmak zorundayız. Çözüm odaklı olmayı kendimize ilke ediniyoruz. Bir durumu çözümsüz bırakma gibi bir ihtimalimiz yok” ifadelerini kullandı.
Turizmde kadın istihdam oranı Türkiye’de yüzde 25
Korel Termal Resort Otel Halkla İlişkiler Sorumlusu Ayşe Turunç ise turizm sektöründe dünya genelinde sektör içerisinde kadın istihdamının yüzde 50, Türkiye’de ise yüzde 25 olduğunu ifade etti. Turunç, “Kadın istihdam oranı, gittikçe de artıyor. Sosyal statünün değişmesi, toplumun gelişmesi ve ekonomik şartların değişmesi kadının da iş hayatına atılmasını arttırdı ve kolaylaştırdı. Ben yönetici kadın olarak çok sıkıntı yaşamadım. Daha çok sektörün getirdiği zorluklar vardı. Bunu kolaylaştıracak olan önemli bir etkende; eşinin anlayışlı olmasıdır. Eşlerin destek olması çok önemli. Yönetim tarafından pozitif bir ayrımcılık var. İşimiz zor, devamlı bir savaşın olduğu sektör ama kadın yöneticilere pozitif bir ayrım var” diye konuştu.
“Turizm, network sağlayan bir sektör”
DoubleTree by Hilton Afyonkarahisar Satış Sorumlusu Büşra Akın konuşmasında turizm sektöründe çalışmanın zorluklarından bahsetti. Akın, “Turizmde, istemeyen yapamaz. Turizmde çalışmak isteyen ise çok güzel noktalara gelir. Turizm sektöründe çalışmak istiyorsanız bütün bölümleri görüp daha sonra ilerlediğinizde her yere hakim oluyorsunuz. Turizm, zor bir sektör ama gerçekten istedikten sonra çok güzel bir sektör. Çok büyük bir network sağlayan bir sektör. Çevreniz çok güzel genişliyor. Eğer istemiyorsanız da bu sektörü istediğiniz sektörü bulmanızı sağlıyor” dedi.
Panel, soru cevap bölümünün ardından Turizm Fakültesi Dekanı Prof. Dr. Elbeyi Pelit’in konuşmacılara teşekkür belgesi takdim etmesiyle sona erdi.
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |